本报记者 郑有胜 严佩鑫

　　“温馨的校企政环境、贴心的辽阳联盟服务，不仅解决了我们的打造后顾之忧，还给了家人亲人般的解决关怀。”8月24日，养老辽阳市卫国养老院，行业前来探望父母的招人王老师感慨地说。自从3年前，校企政父母来到养老院，辽阳联盟王老师也成了养老院的打造常客，见证着养老院的解决成长。

　　由于王老师的养老哥哥在外地工作，她和丈夫工作没早没晚，行业白天更是招人无法照料父母，而家附近的校企政养老院正好解决了他们的燃眉之急。几年来，王老师经常到养老院探望，每当看到父母被照顾得周到细致，心中很是温暖。

　　其实，这只是辽阳开展养老服务，探索出与经济社会发展相适应的“小城养老”模式的一个缩影。

　　辽阳市60岁以上老年人约44.78万人，占总人口的27.91%。为缓解老龄化带来的社会与家庭养老负担重、社会保障支出压力大、养老和健康服务供需矛盾突出等问题，辽阳市构建居家社区机构相协调、医养康养相结合的养老服务体系，满足老年人的多样化养老服务需求。

　　辽阳现有运营养老机构93家，总床位数8307张，入住老人3610人。从2018年起，辽阳首次把城市五区60周岁以上散居“三无”老人、60周岁以上低保低收入家庭失能半失能老人、80周岁以上低保低收入居家老人等五类老人列为政府购买居家养老服务对象，每人每月享受补贴60元，由服务商提供上门助洁助浴助急等服务，累计签约9724人、服务27.1万人次；连续4年推行政府民生实事工程，整合街道、社区闲置资源，无偿提供设施场所1.2万平方米，通过公开招标及委托经营等方式，由社会力量低偿运营。

　　“养老是个朝阳产业，每位老人都是有温度、有感情的，我在工作中收获了满满的温情与幸福。”今年23岁的于媛媛从辽阳职业技术学院毕业后，先后在南京、上海实习工作，如今已成为辽阳一家养老机构的管理人员。

　　为有效增加养老服务从业人员供给，解决养老行业招人难、留人难问题，辽阳打造“校企政”联盟，依托辽阳市职业技术学院老年服务与管理专业优势，采取养老机构订单式培养与普惠式培养相结合的方式，提供免费培训，并发放专项能力鉴定证书。

　　“从事养老行业5年多，也迷茫过，可每当看到老人期盼的眼神，心中的信念又被重新点燃了。”辽阳市卫国养老院培训部主任王晓杰说，作为养老专业毕业的学生，愿意将自己所学所会服务于每一位老人。

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