社科院报告建议全国2030年起实行4天工作制 网友:算了吧

[百科] 时间:2024-04-18 20:34:23 来源:蓝影头条 作者:娱乐 点击:189次

  报告建议2030年实现4天工作制,社科每天工作9小时

  近日,院报议全友算由中国社会科学院财经战略研究院、告建国年工作中国社会科学院旅游研究中心与社会科学文献出版社共同主办的起实“休闲与美好生活:破解不平衡不充分的难题——《休闲绿皮书:2017~2018年中国休闲发展报告》发布暨研讨会”在京举行。

  据中国新闻网报道,《休闲绿皮书:2017~2018年中国休闲发展报告》建议,制网2030年实现“做四休三”。社科

  在我国劳动生产率达到一定水平的院报议全友算前提下,可实行每天工作9小时,告建国年工作每周工作4天的起实四天(36小时)工作制。

  届时,行天国家就可以取消每年通过前挪后借形成的制网黄金周或小长假制度。

  员工可根据自身需要与单位进行协商,社科灵活安排自己的院报议全友算假期。

国人休闲时间不充分、不均衡、不自由

  据中国日报报道,绿皮书指出,随着中国社会经济迈入新时代,提升幸福感已成为政府决策关注的焦点。居民休闲意识的提升,休闲愈来愈成为衡量生活质量高低的关键因子。

  中央电视台、国家统计局等联合发起的“中国经济生活大调查”结果显示,

  除去工作和睡觉,2017年中国人每天平均休闲时间为2.27小时,较三年前(2.55小时)有所减少;

  其中,深圳、广州、上海、北京居民每天休闲时间更少,分别是1.94、2.04、2.14和2.25小时。

  相比而言,美国、德国、英国等国家国民每天平均休闲时间约为5小时,为中国人的两倍。

  除了休闲时间不充分之外,由于带薪休假制度尚未全面落实,我国居民休闲时间也不均衡、不自由。

  中国社会科学院旅游研究中心对全国2552名在业者进行的一项调查显示,

  40.1%的受访者表示“没有带薪年休假”,

  4.1%“有带薪年休假,但不能休”,

  18.8%“有带薪年休假,可以休,但不能自己安排”,

  而“有带薪年休假,可以休,且可自主安排”的仅占31.3%。

  中国人民大学休闲经济研究中心于2017年进行的国家休假制度改革调查数据发现,北京市居民休闲需求越发旺盛,但能全部享受休假天数的群体仅占34.2%,带薪休假落实率也仅达62.9%,居民迫切需要更多的休闲时间。

  从日常周休情况看,周休状况与有业者所属的行业有关:

  75.2%的有业群体可以享受周末双休,这一比例高于2011年的72.5%;

  16.1%的群体只能享受周休一天,

  其余8.8%的群体日常周休天数则更少。

  2013年《全国年节及纪念日放假办法》规定,国民享有11天法定节假日。数据显示,仅有59.2%的有业群体能完全享受11天法定节假日。

  调查显示,有业群体没有带薪休假的原因:

  主要是工作太忙,没有时间休,这一比例达到45.6%。

  其次是单位无带薪休假制度,比例为20.0%。

  竞争压力太大,担心失业也是另一个原因,占到12.8%。

  担心上司批评(2.6%),

  加班费丰厚,主动放弃休假(4.2%)。

  在回答有无带薪休假单位所给的补偿时,36.2%的群体表示没有补偿。

  一周工作4天?有网友却表示:算了吧…

  消息一出,部分网友们纷纷叫好:还用等2030?应该马上实行!

  但是,也有网友表示:算了吧。。。

  有网友表示,能保证双休就不错了!

  社科院报告:建议全国2030年起实行4天工作制

  绿皮书指出,随着中国社会经济迈入新时代,提升幸福感已成为政府决策关注的焦点。居民休闲意识的提升,休闲愈来愈成为衡量生活质量高低的关键因子。

原标题:社科院报告建议一周休3天!有网友却表示:算了吧

(责任编辑:热点)

小剧场可做“大文章”温教授欧联杯解析:罗马 vs AC米兰
相关内容
精彩推荐
热门点击
友情链接