【地评线】紫金e评:稳就业托举百姓“稳稳的幸福”

[热点] 时间:2024-03-29 09:07:30 来源:蓝影头条 作者:百科 点击:185次

  近日,地评国务院办公厅印发《关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的线紫姓稳幸福实施意见》。《意见》从更好实施就业优先政策、金e举百引导农民工安全有序转移就业、评稳拓宽高校毕业生就业渠道、业托加强困难人员兜底保障、地评完善职业培训和就业服务五个方面提出具体政策措施。线紫姓稳幸福

  就业是金e举百民生之本和社会稳定的根基,一头连着企业运营、评稳宏观经济,业托一头连着千家万户、地评民生冷暖。线紫姓稳幸福当前,金e举百面对严峻复杂形势,评稳各地需要将稳就业放在做好“六稳”工作首位,业托树立鲜明的支持就业导向,努力把疫情对就业的影响降到最低,让百姓“稳稳的幸福”不断提升。

  抓住一个重点,实施就业优先政策。疫情之下,各行各业都受到了不小的冲击。要在打赢疫情防控阻击战的同时,让企业恢复正常运转,让群众就业稳定,就要打好“政策组合拳”。有针对性的减税降费政策,提高中小微企业失业保险稳岗返还标准;提升投资和产业带动就业目标,优先投资就业带动能力强的产业;优化自主创业环境,深化“证照分离”改革,扩大创业担保贷款覆盖范围,对创业投资企业予以政策支持等。政策发布一条,“落地”就要紧跟一步。把好政策带给企业和百姓,让稳就业安人心,才能让经济社会发展的脚步走得更快。

  统筹两个战场,战“疫”战贫同向而行。今年情况特殊,脱贫攻坚收官之年遇上疫情,一个情况紧急,一个任务艰巨,统筹两个战场,相互支持也相互借力,才能双战双赢。一方面,扶贫工厂、车间开工复工,要为当地贫困群众创造就业机会;另一方面,有条件的企业可以采取农民工“点对点、一站式”返岗运输服务,把务工人员从贫困地区接出来。企业把接人和招工同时进行,让“新员工”和返岗人员一起到岗。“一次出行”,达到“满载而归”,既为疫情防控尽到责任,又解决了贫困群众出行难问题,还能招来新的员工,一举三得让企业和就业困难群众都得到实惠,也助力两个战场双战双捷。

  关注三类人群,不断拓展就业渠道。当前,尤其要重视高校毕业生、农民工等重点群体就业情况,同时将受疫情影响的就业困难人员纳入援助范围。鼓励中小微企业吸纳就业,对符合条件的给予一次性吸纳就业补贴。一方面,扩大国有企业、事业单位、基层服务项目、应征入伍等招聘招募和硕士研究生、专升本招生规模,结合产业升级和经济高质量发展,创造出更多适合高校毕业生的就业岗位。另一方面,眼下正处春耕当口,涉农企业,急需一批季节性的临时工,各地可以有效借鉴“共享员工”模式,因地制宜推出灵活用工政策。同时,开发临时性公益岗位,加强困难人员兜底保障。

  掌握技能,才能有更多就业机会。开展职业技能培训,实施农民工等重点群体专项培训,让待就业人群手中有“技”,才能就业不慌。开展线上招聘服务,低风险地区可有序开展小型专项供需对接,一线牵两头,提高精准性,方能让更多劳动者各尽其才。就业稳,人心安,社会就更稳定。

  就业是民生之本,也是经济发展的“晴雨表”、社会稳定的“压舱石”,关乎国计民生,更关乎千家万户的幸福。落实责任,及时出台配套政策,推动各项政策尽快落地见效,让更多企业获得充足人力支持,激活复工复产的一池春水,推动经济社会发展,托举百姓“稳稳的幸福”。(许念蕾)


(责任编辑:知识)

    相关内容
    精彩推荐
    热门点击
    友情链接