核心提示

1.台积电已宣布，反美国亚利桑那州工厂推迟一年投产，对台原因是积电美国缺少熟练工人。

2.但是工人光，美国工人表示，指责工厂延期完全是台芯头撒因为台积电管理不善。

3.工人们称，片巨台积电想要使用更便宜的谎工台湾工人。

4.“这是厂延我们干过的最糟糕工作。”美国工人称。期原

在美国亚利桑那州首府菲尼克斯，因曝破纪录的反美国高温并不是这个夏天唯一让人感到心烦意乱的事情。在芯片制造巨头台积电的对台一个工厂建筑工地上，紧张气氛也正在沸腾中。积电

两名目前在台积电菲尼克斯工厂工作的工人光工人表示，经营管理不善和行政混乱导致了这家芯片工厂的建设推迟。

但是，台积电却不这么认为。

今年7月，台积电表示，菲尼克斯芯片工厂的开业时间很可能要推迟一年，直到2025年才能投产，部分原因是美国缺乏技术熟练、经验丰富的工人。

台积电董事长刘德音与美国工人

为了让工厂建设重回正轨，台积电正试图为多达500名中国台湾技术人员申请签证，以便他们能够来美国协助工厂建设和培训。在菲尼克斯工厂的建筑工地上，每天有接近1.2万人在工作。

但是，此举遭到了亚利桑纳州管业469工会的反对。该工会声称代表4000多名亚利桑纳州管道安装工、水电工、焊接工以及供暖、通风和空调技术人员。469工会已经发起了一份请愿书，敦促美国国会议员拒绝这些签证。该工会表示，台积电故意歪曲亚利桑那州劳动力的技能，并担心美国工人最终将被“廉价”的台湾劳动力所取代。

“他们一直说我们拖慢了他们的施工速度，但他们没有向我们提供我们需要的信息，”一名在台积电亚利桑那州工厂工作了大约一年的切管工表示，“如果他们能给我们提供正确信息，我们大多数人都能达到要求。”

然而，台积电坚称，即将到来的台湾工人不会对美国的就业构成威胁。台积电发言人称，在目前的施工阶段，“通常的做法是让当地劳动力和国际经验丰富的员工合作，以确保要求能够得到最高质量的执行。”

不过，台积电并没有针对性地回应有关该工厂管理问题的指责，但一位发言人表示：“台积电致力于确保供应链中的工作条件是安全的，工人们受到尊重，得到有尊严的对待，商业运营对环境负责，行为遵循道德规范。”

完全是管理问题？

上述管道切割工指出，工厂的建设延期“100%是管理问题”。

他表示，并不是美国工人没有建造工厂的技能，而是他们没有得到足够的资源来完成这项工作。他说，他和工厂的许多其他工人过去都曾在芯片制造商英特尔干过类似的活，所以他们知道台积电工厂的建设不必这样。

“在英特尔，他们会给我一整套计划，上面写着，‘嘿，这是我想让你制造的设备。这是截止日期。这些是标准’。你能想到的一切都在上面，”他说，“从本质上讲，台积电的做法恰恰相反。他们只是说，‘建这个’。我没有得到蓝图(工程制图)。没有计划。他们基本上假设每个人都知道如何做这项工作。但是我猜不出你在想什么。”

据他透露，他在台积电的几乎所有工作都是通过查阅电子邮件和图片完成的，而不是过去习惯使用的大量蓝图，有时这些邮件和图片中还包含难以理解的注释。

“台积电希望你能够使用尽可能少的信息和尽可能快的速度完成工作。”他表示。

台积电

本月早些时候，有媒体报道称，管理挑战一直是台积电菲尼克斯工厂建设延期的原因之一，其中部分原因是台积电和美国工人之间存在文化差异。今年2月，台积电对媒体表示，美国工人难以管理。

上述切管工和另一位焊接工都表示，他们难以获得完成工作所需要的合适材料。这位焊工说：“阻碍美国工人或任何工人的主要问题是缺乏材料。”他补充说，他有时不得不等上几天才能收到他需要的材料。

“我不知道他们是如何走到这一步的，”该切管工在谈到台积电时表示，“这就像是在荒蛮的西部。每个人都有工作要做，他们只让你干活，没有协调。”

他说，违反建筑规范的情况也很常见，这也放慢了施工速度。“有时候我们得把工作做两三遍，因为他们会说，‘嗯，这就是我们在台湾的做法’，”他说道，“所以我们会按照他们想要的方式进行建造，但是一旦建好后，我们无法签署确认，因为那是违法的，违背了国际建筑规范。”

最不安全的工地

该切管工说，工地上违反安全规定的情况也很常见。他透露，有一次，“数百磅重的东西”就松散地悬挂在距离工人头顶20到30英尺(6米到9米)的地方，这是“严重的安全违规”。

他还说，工地上的许多台湾工人穿的是网球鞋，而不是靴子，也没有戴安全眼镜或手套。

在连续两周抱怨一个安全问题后，他与台积电的安全代表进行了交谈。“他直接当着我的面告诉我，让我们来这里工作只是为了(凑数)办理保险，他们不会让我们做任何事，”他表示，意思是说台积电只希望达到基本安全要求，“就在那时，我躺平了。”

美总统拜登到访台积电菲尼克斯工地

这位切管工并不是唯一一位提出安全担忧的工人。今年6月，美国媒体报道称，工人们表示，受伤和违反安全规定的情况在台积电建筑工地很常见。

“这无疑是我走过的最不安全的工地。”钣金工人工会代表卢克·卡斯珀(Luke Kasper)说。

台积电发言人对此表示：“台积电在我们所有设施的运营，以及我们每一个正在进行的建设项目中都坚定致力于工作场所的安全，包括台积电亚利桑那州工厂。”

“我们反对的是台积电”

这两位工人称，当他们每天早上进入工地时，每一步都经历了延误，从长达一小时的安检队伍，到采购合适的安全装备(被称为“兔子服”)面临的挑战。

上述焊接工表示，台积电应该专注于解决其他问题，而不是引进更多的台湾工人。“我从来没有听说过我们缺乏什么技能，也没有从他们的工人那里听说过我们将在什么时候接受什么培训。”他表示。

那位切管工表示，他认为台湾工人或许能提供帮助，但这并不是因为美国工人缺乏技能或专业知识。“至于台积电所说的他们需要技术工人，他们真正的意思是，他们希望更便宜的工人，他们的人来这里，因为他们不需要告诉他们任何事情，”他表示，“届时他们可以直接发号施令，‘嘿，这一整排，都去干活吧’。”

他进一步补充说：“我们并不是在反对台湾工人或其他什么。我们反对的是台积电。台积电是问题所在。”

这两名工人都表示，他们之所以能坚持下去，是因为这份工作的报酬很高，但他们希望最终能找到其他工作。

“就安全性、质量等各方面而言，这是我们所有人干过的最糟糕的工作，”该切管工表示，“我认识的每个人都想尽快离开这份工作。”

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(责任编辑：热点)