云南网讯（记者 夏方海）3月8日，滴滴滴滴发布《滴滴数字平台与女性生态研究报告》（以下简称：《报告》），发布《报告》显示，数据司机2020 年以来，显示性网国内新注册的年新女性网约车司机超过了26.5万名，成为滴滴平台的增女重要支撑。
《报告》显示，约车66.1%的超万女性司机因可以灵活支配时间而开网约车；56.9%的女性司机为了增加收入；26.2%的女性司机认为“自己给自己打工”的工作模式很酷。同时，滴滴中国女性对网约车的发布安全感也明显提升，超九成女性乘客认可平台110报警、数据司机录音录像、显示性网号码保护、年新三证验真、增女安全信息推送及行程分享等安全举措，约车女性司机对车内播报警示工具、线下防护技能培训、危险订单识别系统等平台各项安全措施的满意度则均在80%以上。
据《报告》，滴滴平台女性司机的平均年龄为36岁，80后占比达到52.1%，其中超过三成的女性司机是家中主要收入来源，八成以上女性司机需要抚养未成年子女，九成以上需要赡养老人，她们通过网约车新就业形态获得收入，实现经济独立。
“自己有了收入，首先给自己买了全自动洗衣机。”70后滴滴司机颉师傅，2010年前随丈夫来到北京。因常在老家开农用拖拉机，颉师傅生完第二个孩子后考了驾照，开始跑滴滴。和丈夫一起养家后，对孩子的照顾和家务也能两人一起分担了。
“女司机”车技不输男 更注重安全驾驶
相比于大众印象中的“女司机”形象，女性网约车司机普遍车技娴熟、独立应对能力较强。《报告》显示，85%的女性司机表示自己车感好，拥有“老司机的技能”，其中超过半数女性网约车司机驾龄在十年以上，且57%的女性司机会自己换胎，25%曾独自修车。
女性从事网约车司机工作的优势也日益凸显，在优势评价中排名前三的是“更加细心、耐心”“更容易获得女性乘客信任感”“驾驶更平稳”。据调研，女性网约车驾驶员中24%全年无交通违章记录，女性司机的优质服务在滴滴平台上获得乘客普遍好评。
80后的仇师傅已有15年驾龄，她放弃了在老家当教师的机会，加入滴滴司机已有1899天。“我本来就喜欢开车，倒车入库都是小意思，经常有乘客夸我开车牛。”她对这个行业有自己的研究，出色的成绩成为其他司机的榜样。
值得一提的是，2020年疫情发生后，大量滴滴平台上的女性司机逆行而上，主动加入司机保障车队。武汉的王利师傅每天服务社区11个小时以上，累计行驶里程10000多公里，先后被评为共青团中央2020年“全国向上向善好青年”荣誉称号、被全国妇联评为“全国巾帼志愿服务‘十大感动人物’”。
据介绍，滴滴也一直致力于帮助女性员工提升自信、发挥潜能。 2017年，滴滴出行成立滴滴女性联盟，通过推出多项课程和活动，打造多元的企业文化，为女性员工打造更包容的职业发展环境。
(责任编辑：热点)