恒通股份：以自有资金回购股份，恒通回购激励员工彰显信心12月4日晚，股份股份恒通股份发布公告称，自有资金彰显董事会于2023年12月3日收到公司董事长李洪波先生的激励《关于提议恒通物流股份有限公司回购公司股份的函》，提议公司以自有资金通过上海证券交易所交易系统以集中竞价交易方式回购公司已发行的员工部分人民币普通股（A股）股票。据悉，信心本次回购股份主要用于股权激励或员工持股计划，恒通回购若未能在股份回购实施结果暨股份变动公告后3年内使用完毕已回购股份，股份股份尚未使用的自有资金彰显已回购股份将予以注销。提议的激励具体内容显示，本次回购的员工价格将不高于公司董事会审议通过回购决议前30个交易日公司股票交易均价的150%；回购期限为自董事会审议通过回购股份方案之日起十二个月内；总金额则不低于人民币4,000万元（含），不超过人民币8,信心000万元（含）。根据恒通股份此前发布的恒通回购2023年第三季度报告，2023年前三季度恒通股份实现296,股份股份513.19万元，归属于上市公司股东净利润9,自有资金彰显827.60万元，较上年同期增加76.17%。公司表示，裕龙石化产业园区进入建设后期，大件设备的港口货物装卸量增加，裕龙港务码头收入显著增加，成为公司主要业绩增长点。而未来随着裕龙石化产业园区建设快速推进，裕龙港务码头装卸的货物量预计达到2000万吨/年。此外，更多新企业的进驻也将为裕龙港务带来新的增量货源。此前，恒通股份公告称控股股东南山集团通过上海证券交易所交易系统以集中竞价交易方式累计增持公司股份751.33万股，占公司总股本1.05%，增持比例已达到1%。这一增持彰显了南山集团对恒通股份投资价值以及发展潜力的认可，也为恒通股份未来发展战略的落地提供了强有力的支持。此次回购公司股份的提议，进一步体现了对公司未来发展的信心和对公司价值的认可。回购股份用于的股权激励或员工持股计划也完善了公司长效激励机制，提高了公司员工积极性和凝聚力。本次股份回购还可有效地将股东利益、公司利益和员工利益紧密结合在一起，不仅能够促进公司可持续发展，增强投资者对公司的信心，还能推动公司股票价值的合理回归，切实保护全体股东的合法权益。公司董事会表示，将尽快就提议内容认真研究，制定合理可行的回购股份方案，未来按照相关规定履行审批程序，并及时履行信息披露义务。（齐和宁）

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