原标题：军体训练应力求“三个突破”

军事体育训练是三个突破军事训练的重要组成部分，是军体部队实战化训练的重要内容。当前，训练推进军事体育训练实战化，应力应紧扣影响和制约军事体育训练的三个突破关键环节，在重点突破中提高训练水平，军体推进军事体育训练向能打仗、训练打胜仗聚焦。应力

在满足作战需求的三个突破训练方法上求突破。仗怎么打，军体兵就应该怎么训。训练军事体育训练要最大限度适应作战需求，应力就应紧盯未来作战任务、三个突破战场环境等，军体科学创新训练方式方法。训练一方面，应突出基于任务组训。各部队承担的使命任务不同，作战需求不同，作战能力生成模式和途径各异，对军事体育要求的侧重点也有所区别，应该基于使命任务、军种特点、部队实际情况，科学确定训练方式方法。另一方面，突出基于对抗组训。现代战争对抗性强，攻防转换节奏快，应着眼联合作战实际，组织团队体育对抗训练和极限训练，提升未来作战可能需要的身体专注度和体能耐力。

在构建贴近实战的训练条件上求突破。训练条件建设是支撑军事体育训练的基础保障，构建贴近未来战场环境的军事体育训练条件，对深化军事体育训练有重要的支撑和牵引作用。一是按照实战化要求建设训练场地。着眼作战任务，结合战术背景，细化基于作战需求的训练内容和科目设计，基于军体训练任务论证保障条件建设需求，展开符合实战要求和未来作战可能的条件建设。如武装越野训练，需要建设积水地面、泥泞路面、起伏地段等；建设水上模拟海战环境馆，为现代海战提供体育训练平台环境等。二是加强模拟军体训练器材研制与配备。根据部队承担的使命任务，分方向、有重点地研制军事体育模拟训练器材。如研制构建模拟特殊环境，分别模拟高温、严寒、潮湿、高原等特殊环境，组织耐热、耐寒、耐湿、耐缺氧、抗晕眩特殊条件下的体育训练，提高受训人员在特殊环境下的体能水平，提高训练效果。此外，还可以设置运动环境背景，设置训练内容和标准，建立数据存储分析和反馈机制，提升训练的科学化管理水平。

在加强实战化训练人才建设上求突破。高水平的组训人员是提高军事体育训练水平的重要支撑。当前，组训人才已成为影响和制约军事体育训练质量水平提升的重要因素。为此，一方面，应实施军事体育训练岗位任职资格制度，明确岗位任职条件和标准，提高军事体育训练人才的专业性和权威性。另一方面，建立军事体育业务培训制度，通过定期举办军事体育训练管理和轮训班，优化组训人员的专业知识储备和技能水准；积极开展专业交流和调研见学活动，组织赴不同类型作战部队，了解情况，掌握需求，吸收借鉴经验做法；适时选调优秀人才充实军事体育教学队伍，持续提高和保持军事体育训练人才队伍素质和活力。（■任丽珍 啜向前）

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