2020年以来，云南引领云南省昆明市禄劝县屏山街道通过组织实施“小城新社区，禄劝幸福同心港”城市基层党建“书记领航”项目，屏山助力城市党建引领基层治理，街道基层以“大区域”“小网格”打造基层治理新标杆。党建

　　聚焦关键、治理改革治理，云南引领理顺基层党建工作领导体系。禄劝强化城市党建组织领导，屏山禄劝县构建了县、街道基层街道、党建社区三级领导体系，治理1名县委常委挂钩联系屏山街道北街社区党建工作，云南引领履行好主体责任；屏山街道党工委发挥“龙头”作用，禄劝2名街道党工委委员指导北街社区大党委党建工作，屏山履行好直接责任；社区党组织发挥“堡垒”作用，5名社区委员具体负责执行好社区党建各项工作，构建起了“县—街道党工委—社区”一贯到底、强劲有力的领导体系。

　　做强街道，做实社区，筑牢城市基层治理坚强堡垒。按照做强街道、做实社区的工作要求，抓住制约街道社区作用发挥的主要矛盾、关键问题。一是主责主业抓赋能。对标抓党建、抓治理、抓服务的主责主业，屏山街道统一按照“3办+1特色+2事业”的模式设置街道党政机构和事业单位，变“向上对口”为“向下对应”，机构改革后，数量减少了70%以上。结合推进基层整合审批服务执法力量建设，街道成立综合行政执法大队，实行街道对区级部门派驻机构的统一指挥和统筹协调，推动更多资源、管理、服务向基层下沉。二是上下协同抓扩权。探索并赋予街道对需要多个部门协同解决事项的协调权和督办权，2020年以来，先后有城管、住建、民政等9个县级职能部门 213 次闻“令”而动，协同解决城市管理难题657件，办结率达98%。三是提质增效抓减负。取消街道党工委和社区党工委招商引资任务、协税护税任务，清理规范上级与街道签订的各类责任状和考核评比事项35项。

　　凝聚合力，开放共享，为基层治理提供有力支撑。在推进城市基层党建引领基层治理的过程中，禄劝县着力把党建工作做进去、把治理资源带出来，以开放融合的理念整合资源、整合阵地、整合力量，为党组织领导基层治理提供强有力支撑。在全面抓好“网格化”管理工作的同时，社区设置了志愿型、文明型、法治型、平安型、关爱型5个特色网格，共组建志愿者队伍25支，开展志愿服务活动120余次，强化网格融合治理，为建设经济发展、富有活力、和谐乐居的现代化城市提供了坚强组织保证。

　　云南网通讯员 朱鹏

(责任编辑：娱乐)