美国劳工部周二公布的美国美联数据显示，美国6月JOLTs职位空缺数据录得958.2万个，职位至两降至2021年4月以来的空缺最低水平，这意味着美国就业市场条件出现了一定程度上的数降疲软。

　　职位空缺的年多数量被视为就业市场和更广泛的美国经济健康的指标，也是低点低美联储最为关注的劳动力市场指标之一。而随着职位空缺数量的储月下滑，投资者认为美联储9月份加息的加息概率又降低了。

　　数据显示，概率6月有958.2万个职位空缺，又降为连续第二个月下降，美国美联辞职率降至2.4%，职位至两与过去几年的空缺低点持平。每名失业者对应的数降岗位比率大致稳定在1.6左右，以历史标准衡量，年多这是非常高的，但处于过去几年的低点。5月数据下修至961.6万个职位空缺，此前公布为982.4万个。

　　运输、仓储、公用事业和联邦政府等行业的职位空缺有所减少，医疗保健以及州和地方政府（教育行业除外）的职位空缺有所增加。

　　此外报告还显示，新聘请人数从623万下降到591万，辞职人数从406.7万下降到372.2万，裁员人数从154.6万下降到152.7万。数据表明雇主不愿轻易裁员，这也支持了每周初请失业金人数的信息，近几个月来，这一数据有所放缓，失业率仍处于历史低位。

　　美国劳动力市场正在慢慢恢复平衡，但企业需求仍然超过了寻找工作的美国人的数量，美联储认为这种不平衡正在助长需求，从而导致通货膨胀。

　　职位空缺和裁员数量的下降表明，对劳动力的需求正在放缓，正如美联储所希望的那样，而企业仍在保留员工，这表明失业率不太可能在短期内飙升。

　　劳动力分析公司Lightcast的高级经济学家Rachel Sederberg表示：“这肯定是在朝着‘金发姑娘’的方向发展。不过我们还有很长的路要走，因为仍然有很多职位空缺，特别是与新冠大流行前相比。但我们正朝着正确的方向前进，我们正以缓和的方式前进，这是我们希望看到的。”

　　周五劳工部将公布非农就业数据，预计7月份就业岗位增加约20万个，这将是自2020年底以来的最低水平。

　　此外，同时公布的另一份数据显示，美国7月ISM制造业指数为46.4，虽较6月有小幅好转，但不及预期，且连续九个月萎缩，凸显制造业的需求疲软仍在持续。

　　财经网站Forexlive评论称，美国制造业无疑处于衰退之中，但可能有迹象表明衰退已经触底，我开始相信2024年的上行风险来自制造业，现在下判断还为时过早，但新订单指数正在回升，这是一个前瞻性的数据。

责任编辑：周唯

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