云南网讯（记者 彭锡）“我主要负责的清廉医院是医院干部人事档案专项审查、借调和政审等工作，主题助推现在梳理了在工作中可能存在的党日廉洁风险点，并严格制定了防控要点。活动”9月24日，云南在云南省第一人民医院（下称：省一院）机关第一党支部开展了“风清气朗 廉洁行医”的省院“清廉医院”建设主题党日活动上，党员詹宁通过自查自纠和承诺践诺等行动，建设积极申报省一院“清廉个人”。清廉医院

　　在这次特殊的主题助推主题党日活动中，支部13名党员通过梳理廉洁风险点、党日建立防控举措、活动签署“清廉个人”党员承诺书的云南方式，申报了省一院的省院“廉洁个人”创建。

　　詹宁表示，建设他在审查了自己工作内容后，清廉医院发现其中可能会存在档案查阅时手续不全、保密意识不强导致泄露档案内容、未经允许私自复制档案材料等廉洁风险点。为此，他制定了相应的防控措施，从细节出发坚决杜绝风险发生。

　　机关第一党支部党员耿铚涓则表示，在她所负责的干部选拔任用、人事档案管理和合同招标等工作中，存在影响公正办公的廉洁风险点，因此她针对风险点建立了严格遵守规章制度和工作流程、加强党史学习教育、增强服务意识、严守纪律红线等多条防控措施。党支部和所属的人事处及离退休管理处也通过梳理廉洁风险点和建立防控要点推动建设“清廉支部”和“清廉机关”。最后，参会党员们还全体签署了“清廉个人”党员承诺书，郑重承诺将改善服务态度，提高服务质量，以纪自律、恪守职业道德，修身慎行，立德自重，为推进省一院“清廉医院”建设贡献力量。

　　记者了解到，这次主题党日活动，正是省一院“清廉医院”建设氛围浓厚的一个缩影。今年以来，云南省第一人民医院先后印发了《“清廉医院”建设活动方案》和《云南省第一人民医院“清廉科室”“清廉机关”“清廉支部”“清廉个人”创建方案（试行）》，扎实推进“清廉医院”建设，并提出“以清廉党风为统领、以清廉行风为重点、以清廉医风为基础、以清廉制度为保障、以清廉文化为支撑”，将清廉思想、清廉制度、清廉纪律、清廉文化融入医院建设发展的各方面全过程，完善体制机制，强化权力制约，推动医德医风持续向好向善，打造党风清廉、行风清新、院风清净、医风清洁、作风清朗的“五清医院”。并通过个人、科室、支部的清廉建设，推动全院的“清廉医院”建设。

　　目前，该院已将“清廉医院”建设作为一项长期性的系统工程来抓，院、处、科各级和个人正在积极行动，通过思想教育、自查自纠、建章立制、规范行为、改善服务、承诺践诺等形式，推动“清廉医院”建设不断向纵深发展。

　　机关第一党支部书记杜丽红表示，省一院开始启动“清廉科室”“清廉机关”“清廉支部”“清廉个人”创建以来，该支部积极行动，个人、科室和支部的廉洁风险点把握准确清晰，防控要点针对性强，并将支部工作与“清廉机关”“清廉支部”“清廉个人”创建工作相结合，运用主题党日推动创建工作，着力营造全员争创“清廉”、着力营造“以清为美，以廉为荣”的干事氛围。

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