中评社北京2月8日电／据央视新闻报道，春节春节加班工资究竟怎么算？劳动者能否拒绝加班？专家解释来了→ 春节假期将至，加班在今年“就地过年”的工资
倡议下，许多人选择在工作地迎接新春。春节虽是加班假期，仍有相当多的工资人需要坚守岗位。1月27日，春节人力资源和社会保障部就业促进司司长张莹表示，加班在春节期间安排劳动者加班的工资
，用人单位应当依法支付加班工资。春节 根据《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的加班通知》，2021年春节放假日期安排为：2月11日至17日放假调休，工资共7天。春节 如果春节加班，加班工资该怎么算呢？ 中国劳动学会特约研究员苏海南介绍，工资《中华人民共和国劳动法》规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬；休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。 中国劳动学会特约研究员 苏海南：今年春节期间，法定节日是12—14日，在这三天，如果劳动者因为工作需要继续工作的，就应该按照他本人工资的三倍来支付加班工资。如果整个春节7天期间都不休息，另外的4天因为是借用的双休日，那么在这4天工作，如果不能倒休，就应该按本人工资的两倍来支付加班费。 根据有关规定，计算加班工资时，日工资按平均每月工作时间 21.75 天折算，即法定节假日加班工资 ＝ 加班工资的计算基数 ÷21.75×300%，休息日加班工资 ＝ 加班工资的计算基数 ÷21.75×200%。根据上面的计算方法，只要确定“加班工资计算基数”，就可以确定加班费。 “加班工资计算基数”又是如何确定的？
