超三分之一信托公司去年“换帅” 内部升迁占比过半

[焦点] 时间:2024-04-28 20:56:30 来源:蓝影头条 作者:探索 点击:25次

  新年第一周,换帅信托行业又传换帅声。超分2020年1月7日,司去银保监会官网披露信息显示,年内山西银保监局已于2019年12月31日核准雷淑俊山西信托董事、部升比过半总经理的迁占任职资格。相关信息显示,换帅雷淑俊此前曾担任山西信托党委委员、超分副总经理、司去财务总监,年内后因总经理岗位空缺,部升比过半代理总经理职务近一年后转正。迁占

  据《证券日报》记者统计,换帅截至发稿日,超分2019年换帅的司去信托公司已超过三分之一,涉及28位董事长或总经理;内部升迁的有15位,占比过半。其中,先后有浙金信托、华宸信托等4家信托公司的董事长和总经理在2019年双双换帅。

  据介绍,信托行业的高管尤其是一把手的变动,对公司战略发展方向、长期经营目标以及特色化定位将产生重要影响。如果过于频繁变动,可能会影响决策的长期贯彻实施,不利于企业长期稳定发展。

  信托业去年迎28位新帅其中有23位是内部调动

  2019年12月31日,地方银保监局核准了两家信托公司高管的任职资格。其中一家为山西信托,雷淑俊山西信托董事、总经理的任职资格获山西银保监局核准;另一家为五矿信托,刘国威五矿信托董事长的任职资格获青海银保监局核准。

  公开资料显示,刘国威长期任职于五矿集团,此前为五矿信托大股东五矿资本副总经理,曾任中国五矿集团公司金融业务中心副总经理兼金融业务中心资本运营部总经理兼五矿投资发展有限责任公司纪委委员等职务。

(责任编辑:时尚)

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