原标题：区外组团式市场化就业援藏的区外黄石探索：不到一年，84名山南大学生高质量就业

推进会现场。组团质量通讯员 供图

代表齐聚一堂。式市山南生高通讯员 供图

荆楚网（湖北日报网）讯（记者吕鉴蕾 通讯员王剑）12月2日，场化藏西藏自治区外组团式市场化就业援藏工作现场推进会在黄石召开，业援业西藏自治区山南市和黄石市人社局作经验交流，黄石西藏自治区7地市人社局及16个省市援藏工作队相关负责人参加观摩，探索共商组团式市场化就业援藏新模式。年名

就业是大学最大的民生。疫情过后，区外高校毕业生就业问题，组团质量尤其是式市山南生高西藏高校毕业生就业，关乎经济发展、场化藏边疆稳定、业援业民生保障、黄石社会和谐。

在此背景下，如何打破眼下困局，助推西藏高校毕业生就业高质量就业?山南籍大学生黄石组团式市场化就业，无疑是一次有益的探索。

“十四年来，黄石与西藏自治区山南市曲松县结成对口支援关系，两地手足相亲、守望相助，5批援藏工作队建功雪域高原，为维护民族团结、促进曲松经济社会发展作出了积极贡献。”黄石市委副书记、代市长吴之凌说。

去年以来，黄石市委、市政府主动作为，立足黄石产业基础，形成了政策集约化、补贴互补式的区外就业支持体系，开拓就业援藏新模式，擦亮了“组团式”市场化就业服务品牌。

据最新统计显示，不到一年的时间，已有84名西藏山南籍大学生在黄石高质量就业。在具体做法上，黄石、山南同心相促、双向发力，两地积极共创就业援藏新模式。

一方面，黄石市将山南籍高校毕业生纳入“新黄石人”发展计划，通过“给岗位、建平台、教技能、优服务”等措施，给予山南籍高校毕业生和企业实习见习、职业培训、求职补贴、社会保险、租房购房等10项补贴。

另一方面，山南市出台支持高校毕业生组团式区外就业实施意见，在西藏自治区政策补贴上做加法，增设专项资金1500万元，给予高校毕业生区外就业生活、住房、交通、安家等一系列补贴。 

同时，在黄石市人社部门的动员下，黄石一大批优质企业主动站出来，签订了框架协议，每年稳定提供优质就业岗位，对照山南市来黄就业意向名单，精准设岗供岗定岗，分批次组团至山南市集中招聘。

送出去不是目的，留得下、干得好、能融入才是最终目标。今年9月，黄石新兴招聘的7名西藏籍毕业生报到后，如何让他们尽快融入企业，成长成才？

“公司坚持党建引领，增强归属感；注重宣传引导，增进认同感；开展技能培训，提高获得感；加强人文关怀，提升幸福感。”作为企业代表，黄石新兴管业有限公司党委书记、董事长王峰如是说。

藏族大学生白玛曲珍入职湖北博大生物股份有限公司，今年3月白玛曲珍代表公司回到西藏开拓负责草原生态修复项目，央视新闻联播进行了采访报道。

白玛曲珍说：“在黄石就业，不仅工资待遇稳定、发展空间巨大，政府还出台了许多政策，解决了食宿、交通等很多实际困难！”积极优惠的政策吸引了大批毕业生赴黄就业，使他们感受到实实在在的获得感。

湖北省第九批援藏工作队领队、临时党委书记、山南市委副书记、常务副市长李修武介绍，目前，在湖北的118名山南籍大学生就业状态良好，企业满意、家人放心，社会反响很好。

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