春风十里，最美重任最美芳华如你。云岭勇作云岭永芬在电气自动化的国企国企探索中，她用柔弱的人柔人李双肩担起沉重的担子；十八年来，她把最美好的肩担青春与热血挥洒在这片云岭边陲大山上，一路披荆斩棘、心系攻坚克难撑起了基层技术的使命半边天，她就是为记云南华联锌铟股份有限公司金竹山资源再生车间生产设备股副股长李永芬。
李永芬工作照
求真务实 开拓进取 深耕电气自动化十八载
走进李永芬的最美重任最美办公室，办公桌上、云岭勇作云岭永芬文件柜里满满都是国企国企专业技术书籍，作为一名电气工作者，人柔人李她很清楚设备的肩担安全运行是企业发展的基础，每个设备的心系延期工作都可能造成企业成百上千万元的损失。
她为自己制定了“小事不过夜，使命大事不超三天”的工作原则。白天，她把自己看到的每个难点、疑点用笔记本记下来，晚上挑灯夜战，查阅相关专业书籍、上网查阅资料、观看教学视频、报网络培训班、跟项目，多渠道提升自己的专业技能。“刻苦钻研，不懈怠”的工作作风，练就了她过硬的本领，经她手的每一项维修任务，总能高效、圆满地完成。
李永芬工作照
在苦研专业知识的寂寞中，在技术攻关的艰难里李永芬不断擦亮自己的坚守和初心，她在技术一线辛勤耕耘了十八年，成长为一名认真务实且有丰富经验的电气首席工程师。她先后在国家核心刊物发表论文8篇；参与完成的项目获得文山州科技进步一等奖1项，文山州科技进步三等奖1项；获得公司科学技术进步一等奖1项、二等奖1项、三等奖2项；获得合理化建议活动二等奖1项；并获得公司“优秀青年岗位能手”“十佳管理干部”“优秀共产党员”称号、科技创新人才……每一个奖项都记录着她18年的辛勤付出，激励着她在科技发展的道路上奋勇前行。
心系使命 敢于作为 探索科技发展新路径
作为电气工程师，在新设备、新技术面前，制定方案，攻克一个个看似不可能完成的技术难题，早已成为她的工作常态。
南加110KV变电站是云南省“四个一百”重点项目—云南华联锌铟股份有限公司360万吨/年采矿及配套项目的附属项目之一，肩负着为其提供生产用电的重大任务。360万吨/年采矿及配套项目原定于2020年12月底前建成投产。2018年12月才确定南加110KV变电站项目，李永芬作为该项目的电气主导全程参与项目建设。
“时间紧、任务重，这个项目的重要性，使我有一种必须不辱使命的精神在推着我前行，且必须不计报酬、不计得失。”南加110KV变电站项目从前期的设计到项目的招标、施工，到后续的投运。按照南方电网公司的经验，同等规格的项目，整个过程需要3年的时间才能建成投入使用。
“有时我们在门口等候一天，才能争取到专家几分钟的指点时间。”南加变电站的审批流程复杂，若是审批的图纸与设计图纸不符，难以通过。她带上设计院的人员，白天，找专家指点；晚上，在挑灯夜战宾馆修改图纸，时间最长的一次连续半个月通宵奋战。
在项目的建设过程中，变电站的接地系统建设遇到地下全是石头的情况，土壤土质区别大造成电阻值达不到要求的新难题！李永芬带头查阅资料、咨询专家，一点点的尝试，历经30多个日夜，最终攻克了这个技术难关。
李永芬工作照
在360万吨/年采矿的配套项目都龙矿区废石回收项目建设过程中，从芬兰进口的跳汰机迟迟调试不出来，因为新冠肺炎疫情的影响，国外的专家不能到现场指导。情急关头她主动请缨对跳汰机开展自行调试，在获得公司的批准后，李永芬带领电气技术员，又开始了夜以继日地反复总结、摸索……
这一系列的难题都考验着建设者的智慧与勇气。李永芬带领团队潜心攻关，屡创奇迹。南加110KV变电站于2020年6月30日正式完成送电，比预期整整提前了一年半的时间。并成功编制跳汰机的操作程序，都龙矿区废石回收建设项目得以按期进入生产调试阶段。
“变电站送电成功，跳汰机调试也获得成功，我心里的这块石头终于落下了。”李永芬脸上露出了欣慰的笑容。
自投入到项目建设以来，时间对于她来说是多么重要。李永芬放弃了所有周末和节假日，吃住都在施工现场，一门心思扑在项目建设上。
李永芬工作照
作为母亲的李永芬，选择了把时间和精力暂时倾斜于工作，把照顾上幼儿园的孩子全交给了作为警察的丈夫。一次，老师打电话给李永芬说孩子病了，赶紧送去医院。然而，那天，孩子爸爸出勤在外，信号不好，电话打不通。李永芬焦急万分，她手上的工作也正处于关键时刻，她还是舍不得那几个小时的时间，一次又一次的拨打丈夫的电话，直到打通。
“记得有一次去昆明招标，小孩因身体状况不佳，拉着我不放，自己虽然也不忍心撒下小孩不管，但又不得不离开，当时小孩哭、自己也哭。”谈到家庭，李永芬红了眼眶，哽咽地表示亏欠小孩、亏欠家庭的太多了，自己没有尽到一个妻子、一个母亲的责任，照顾家庭的重担都压在了老公一个人的身上。每每想到这些，李永芬就偷偷抹泪。
科技引领 创新驱动 企业发展的利器
金竹山资源再生车间安全生产设备股负责公司安全环保、消防、机械设备、电气仪表及自动化、选矿工艺、土建零星工程、成本统计分析、材料物资管理等专业化管理工作。项目建设中，李永芬精心组织协调，让专业知识较好的人快速进入角色，掌握关键技术，带动基础稍差的同事共同提高，迅速培养出一批年轻化、专业化、高水平的技术人员，打造出一支具有较高技术水平的全能型电气团队。
结合建设现场及后期负荷变化情况，根据“安全、可靠、经济、高效”的原则，她带领团队进一步优化设计，使供配电及控制系统更加合理可靠，通过优化节约投资400万元。目前，110kV南加变的投入使用，大大降低了因供电受限和外部供电系统故障带来的停机停产影响，大大提高了公司供电的稳定性及可靠性。按2020年选矿车间因线路造成的停机效益计算，每年减少因线路停机造成的直接经济损失500万元。由于供电线路电压等级的提高，电价降低，每年用电成本降低530万元。仅此一项每年可降低生产成本共计1000万元以上。
李永芬工作照
科技创新是企业发展的核心竞争力。作为一名一线电气技术人员，李永芬坚信要提高矿山资源利用率，先降本才能增效。利用工作间隙，李永芬带领同事们开始琢磨，探讨对现有设备的改造升级和优化。经过不断探索，她主导完成《一种自动给料装置》实用新型专利授权；完成《一种破碎机排矿口测量装置》实用新型专利授权及发明专利受理；参与完成《一种带金属探测仪的四工位智能除铁装置》发明专利受理、《一种改进型重型板式给料机》《一种锌电解阳极板吊装装置》实用新型专利受理，以及《一种鼓风机安全联锁装置》实用新型专利授权及发明专利受理。
一条风雨兼程路，一份执着电气情。回望十八年的坚守之路，支撑李永芬一路坎坷中坚守、一路收获中进步的，是永不放弃与技术报国的情怀。“学无止境，我将继续努力，在电气自动化领域不断探索前行。”李永芬坚定地说。
云南锡业集团（控股）有限责任公司 供稿供图
(责任编辑：时尚)