这个问题引起了公众的员工关注，因为有顾客抱怨NTUC FairPrice的不易一名员工不会说英语，并在之前在City Square Mall与该员工互动中发生了一些口角争执。新加
Temasek Trust的坡招聘困主席、李显龙总理夫人何晶在事后对此事件发表了评论。难找在Facebook上，懂英她敦促新加坡人不要因为别人不会说我们知道的文的外国语言而羞辱他们。
雇主通常会会转向外国人来填补新加坡人不喜欢的员工服务岗位，但随着外国人受教育程度提高，不易这也变得越来越困难。新加
许多能说英语的外国人候选人不再考虑“蓝领”职位，因为其他国家提供的薪水比新加坡高。
大公司可以提供更高的薪水来吸引这些候选人，但对中小企业来说“有点困难”。
一些雇主和招聘者认为，英语熟练度是必要的。
例如：Nala Employment主要与马来西亚求职者打交道，并根据他们申请的工作测试他们的英语熟练度。
总的来说，英语在新加坡的工作环境中起到了关键作用，尤其是在与客户互动的岗位上。
但岁著外国人也慢慢提供英文水平，也越来越多外国人不愿做国人不愿做的服务业。
(责任编辑：百科)