原标题：清风头条丨澧县检察院采取三项措施 强化廉政建设

澧县人民检察院党组在廉政建设中，清风着力从“清空思想杂质、头条构建防范机制、丨澧净化队伍品质”三个方面引导干警探取廉政心经，县检项措内化于心，察院采外化于行，施强设为队伍建设注入了雨露清风，化廉受到了干警的政建交口称赞。

图为干警正在“廉政课堂”上认真听讲。清风

着力清空思想杂质，头条催生不想腐的丨澧内生动力。一是县检项措用先进文化武装干警。用社会主义核心价值观凝聚精神共识，察院采用一个个蕴含着正能量的施强设中国故事陶冶干警的情操：号召干警学习“全国模范检察干部”彭庆文“心里装着群众，凡事想着群众”的化廉党性本色，自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨；学习“全国最美基层民警”口哨哥曾祥富“在岗一分钟，奉献六十秒”的公仆情怀，将平凡的工作做到极致。二是用活动丰富教育内涵。澧县检察院充分尊重青年干警的主体地位，以青工委为载体，开展了读书沙龙、业务讲评、重温入党誓词等，用最卓越的精神内存覆盖干警的头脑。三是用人才引领专业发展。加大完善检察人才培养机制力度，千方百计为干警落实职级待遇，疏浚上升通道，拓展成长空间，营造了聚精会神抓办案，心无旁骛干检察的良好氛围。

着力构建防范机制，打造不易腐的廉洁屏障。要实现能廉不能腐，关键是制度建设。澧县检察院双管齐下建章立制。一是完善内部管理机制。坚持以领导班子成员和容易滋生腐败的薄弱环节和关键岗位为主要对象，以制权、管人、用钱为重点，加强对检察权力的制约、干部任用的监督和经费的监控，形成用制度规范从检行为、按制度办事、用制度管人的机制，通过以岗位为点、以程序为线、以制度为面，清理确定职权、绘制权力流程图、排查岗位风险点、制定防控措施，逐步建立覆盖权力运行全过程的廉政风险防控机制，有效防止和化解了廉政风险。二是加大检务公开力度。在检务大厅和12309检察服务中心，设置了受理群众控告、申诉，司法救助、刑事赔偿等便民窗口， 最大限度保障群众的知情权、参与权、表达权、监督权。安排专人负责定期搜集、整理、更新网站和微信、微博内容，确保网站内容的时效性和完整性。通过与网民互动，发布信息，收集舆情，主动回应社会关注，正视并改进存在的问题，有力地提高了司法公信力。三是延伸外部监督。组织人大代表、政协委员、人民监督员、群众代表参与“检察开放日”“检察公开听证”等活动，开展“写给检察干警家属的一封信”活动，鼓励和教育干警家属加强八小时以外的监督，吹好枕头风，把好廉洁关，发挥好助廉促廉作用。

严肃净化队伍品质，构建不敢腐的执法生态。 惩治是净化的最好手段。一是强化执法过错管理。把目标、责任、奖惩一体化，贯穿于检察工作全过程，把执法过错作为单项考核和综合考核的重要内容。在进行量化考核的同时，对发生重大违纪违法行为的实行一票否决，始终保持自身执纪执法的高压态势，确保检察队伍的纯洁性、检察纪律的严肃性、检察肌体的健康性。二是着力矫正作风问题。坚持问题导向，紧紧抓住特权思想、霸道作风这两道顽疾，常抓不懈。不管什么人，只要对群众耍性子，吊脸子，使绊子，党组就对其罢位子，罚单子，纠辫子。 三是加强廉政教育。通过公开听庭、观看廉政警示片、参观廉政教育基地等方式，筑牢干警拒腐防变的思想防线，督促干警依规信纪依法履职。（陈红梅）

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