中国小康网12月13日讯 “要坚持严的四墙基调，以钉钉子精神纠正‘四风’。造筑”党的纪律二十大精神常看常进，时悟时新，围堵浙江省电力实业总公司金华八达鹿田分公司始终保持风清气正的不良工作态度，并以“四墙”为盾，四墙整治内部“四风”，造筑纵深推进新时代清正廉洁建设。纪律

　　早筑制度约束之墙，围堵破除形式主义之风。不良为不断提升党员干部政治判断力、四墙领悟力和执行力，造筑公司积极开党风廉政建设和反腐败工作会议，纪律制定《鹿田分公司领导班子成员及部门负责人党风廉政建设责任分工》，围堵细化“两个责任”清单；部门负责人签订党风廉政建设责任书，不良落实党风廉政建设责任制。

　　牢筑廉政思想之墙，遏抑官僚主义之风。公司积极创建“廉语化清风，清风净人心”读物角，广泛开展“遵纪守法，廉洁自律”廉政教育专题党课和廉洁从业教育主题活动，组织观看《零容忍》警示教育片，开展《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》专题学习讲座，实现以案为鉴、以案促学，借静以修身、俭以养德的凛然正气，加强自身修养及自我建设。

　　构筑监督防范之墙，阻断享乐主义之风。公司宣贯专项整治“回头看”工作理念，全面开展化公为私和“影子公司”“影子股东”问题专项整治自查自纠工作，切实提高党员干部和负责人思想认识，将“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”落实到位。同时，评标基地不断更新评标专家定位管理系统，利用人工智能定位技术，通过科学、合理的设备部署，对评标专家、监督进行实时定位监管，进而提升公司风险隐患感知能力，增强安全监管的精准化、精细化水平。

　　高筑反腐倡廉之墙，扼制铺张奢靡之风。通过划分党员责任区、调整党员示范岗，打造鹿田特色廉洁文化阵地，由支委引领、党员带头开展反腐倡廉系列活动，包括“老浙西·新精彩”企业文化月、党的二十大专题学习以及“我为群众办实事·点亮微心愿”等主题活动。

　　树立高线，划清红线，扎实推进队伍清廉建设。

　　从坐而论道到坐言起行，从“喊口号、缺浩气、欠进取、少实践”到“强约束、严教育、勇创新、兴文化”，对于苗头性腐败问题，鹿田分公司将赓续“老浙西”电力精神，坚持不松懈、零容忍的态度，以具体问题为切口，以细小之处为抓手，持续深化“四风”纠治工作。（钱俊辰 徐君晗）

编辑：赵狄娜

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