原标题：做人做事当有大格局

●胸怀宽广，做人做事眼界开阔，当有大格才是做人做事做人做事的大格局。人生的当有大格许多痛苦，其实都是做人做事面对人生问题时看不开、想不通、当有大格放不下所带来的做人做事

格局，主要指一个人的当有大格胸怀、视野和气度。做人做事格局大的当有大格人胸怀宽广、视野开阔、做人做事为人大气，当有大格即使偶遇不顺，做人做事也能客观看待生活中发生的当有大格矛盾问题，平衡好错综复杂的做人做事关系，战胜工作中遇到的挫折困难，扫平前进道路上的障碍；而格局小的人，心胸狭窄、锱铢必较，眼界也高不到哪里去。

心中有大格局的人，如同站在高地，望得见前路坦荡，亦深知歧路叠嶂。清朝大学士兼礼部尚书张英，老家的房子与吴家为邻，两家院落之间有条巷子。一次，吴家建新房想占用这条巷子，张家见了非常生气，交涉无果，便告到县衙，县衙考虑两家都是当地名门望族，不敢决断。于是，张家写信给在京城做官的张英，要他想办法出这口恶气。张英阅信后回了四句话：“一纸书来只为墙，让他三尺又何妨。长城万里今犹在，不见当年秦始皇。”张家见书明理，主动让出三尺；吴家见状，惭愧不已，也主动让出三尺。这就是“六尺巷”的由来。张英的这种谦让和豁达、坦荡与自律，体现了一种睿智的大格局，也因此留下一段传世佳话。

在利益面前懂得克制欲望，是一个人活得通透潇洒的体现。胸怀宽广，眼界开阔，才是做人做事的大格局。人生的许多痛苦，其实都是面对人生问题时看不开、想不通、放不下所带来的。某单位有一名干部，平时常抱怨单位环境不好、领导处事不公，看到很多他认为不如自己的同事获得成长进步，而自己始终原地踏步，便向一位老领导倾诉烦恼。老领导对他说：“行有不得，反求诸己。你应该查找一下自身原因。”他觉得有道理，便静下心来反思己过。此后，无论单位安排什么工作，他都积极主动、模范带头，并利用自己的专业特长指导帮带其他同志，不到半年，他在付出中融洽了同志关系，在坚持中干出了成绩，得到了组织认可。面对大家的祝福，他说，困囿于狭隘心胸的时候，便一叶障目；境界格局提升了，心境便豁然开朗。这启示我们，懂得改变看待问题的角度，把心态放平，把格局放大，把事情做好，处境便会随之改变。

从某种意义上讲，思维认知的高度，决定人生的高度。一个人无论做什么，只有跳出狭隘的圈子，才能看到自身的不足，从而打破思维的局限，找到解决问题的方法，提升人生的格局。很多人格局不够，不是智商不行、能力不足，而是目光短浅、心胸狭窄导致的。那些诋毁他人、背后拆台、见不得别人比自己好的言谈举止，归根到底是在认知和眼界上出了问题。

如何提升人生格局？首先要多读书。多读哲学类的书，可以帮自己建立全面完整的思维体系，教自己如何正确认识问题、分析问题、解决问题；多读历史类的书，可以汲取做人做事的经验教训，让自己明理增智，见贤思齐；多读技能类的书，可以使自己更好地熟悉业务、开展工作，尽快成为本专业的行家里手，在本职岗位作出更大贡献，提升成就感幸福感。其次，多和优秀的人交友，学习他们身上的长处，弥补自身的不足，在感到困惑、产生迷茫时，还可以得到他们的点拨和帮助。最后，要学会换位思考。与人交往时，不先入为主，不以己度人，不随意议论他人；与人合作时，能宽以待人，严于律己，以身作则；发表意见时，要出言有度、说话有德、留有余地。无论做什么，都应设身处地为他人着想，在利益面前不贪婪，在得失面前不纠缠，始终以一种将心比心的态度，解决工作生活中遇到的问题。作为新时代革命军人，肩负强军使命，更应修炼宏大的人生格局，以一流的工作标准、扎实的工作作风想问题、做事情、抓管理，齐心协力把部队建设搞好，实现共同的奋斗目标。

（作者单位：中央军委训练管理部）（■程荣贵）

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