此前,有报道称近期淘宝天猫集团启动了近年来最大的集团人力制度改革,涉及员工绩效、人力仍调层级体系等多个核心事项。改革
淘天集团将取消P序列,研阶改为14-28级,淘天体系对应原P4-P8,集团每三个层级对应一个P级;原P8以上员工走组织任命的人力仍调形式,不再有职级的改革晋升和降级,而根据业务规模和团队规模来决定薪资和奖金。研阶
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