原标题：海东市“三色预警”开启年轻干部培养选拔新路径

青海新闻网·大美青海客户端讯 记者近日从海东市委组织部获悉，三色预警为破解培养选拔优秀年轻干部难题，海东着力建设一支数量充足、市开充满活力的启年轻干优秀年轻干部队伍，海东市创新性建立并实施年轻干部队伍建设三色动态监测预警机制，部培拔新力促各级党组织耕好年轻干部“责任田”，养选加快培养选拔优秀年轻干部步伐。三色预警

海东市结合年轻干部队伍建设工作实际，海东对各县区及市直机关单位领导班子配备情况、市开科级年轻干部选拔情况进行综合分析研判，启年轻干提出“好、部培拔新一般、养选差”三个等次。三色预警根据设定的海东年轻干部预警指标，从已配备已达标、市开已配备未达标、未配备未达标三个方面分别进行“蓝色、黄色、红色”预警，并下发预警通知，督促各级党组织进一步加大年轻干部培养选拔力度，动态实现配备目标，确保干部队伍结构比例总体稳定。

通过建立实行年轻干部队伍建设三色预警机制，让各级党组织变被动为主动，提高年轻干部培养选拔数量，加快年轻干部成长进程，确保优秀年轻干部用当其时、用其所长，推动每个单位都成为年轻干部培养选拔的“主阵地”。（陈俊 海东组）

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