原标题：呵护官兵的呵护创新灵感

●呵护官兵的创新灵感，就要放手支持官兵大胆实践、官兵感大胆探索、新灵大胆创新，呵护及时发现、官兵感总结和推广官兵首创的新灵成功经验

创新的活力在基层，创新的呵护源头在官兵。基层官兵处在强军实践第一线、官兵感军事斗争准备最前沿，新灵是呵护武器装备的使用者、战法训法的官兵感施行者、军事行动的新灵执行者。哪里需要创新，呵护基层官兵感受最真切；创新成效如何，官兵感基层官兵评价最客观。新灵他们好比创新的“原子”，一旦能量被激发，就能创造一个又一个奇迹。在我军历史上，著名的王克勤运动、郭兴福教学法等都是普通官兵创新创造的结果。

创新的灵感虽来自偶然，却有其必然性。从偶然到必然，需要做到奋楫为先、百折不挠。在我们身边，谈起创新的必要性，几乎人人都能说出充足的理由。但站在创新的跑道上，却未必人人都能充分重视，倾力投入，奋力向前。有的因循守旧，只顾低头拉车，让灵感的大门紧紧闭锁；有的畏首畏尾、惧怕失败，面对工作只想“走坦路”，不肯“探曲径”；有的认为创新是专家们的事，是领导和机关的事，与己无甚关联，等等。如若抱着如此种种心态，是难以迈开步子前进的，必定难有创造性突破。

数学家华罗庚说过，科学的灵感，绝不是坐等可以等来的。如果说，科学上的发现有什么偶然机遇的话，那么这种“偶然机遇”只能给那些有素养的人，给那些善于独立思考的人，给那些具有锲而不舍的精神的人。让“偶然机遇”不再偶然，在创新创造上取得累累硕果，必然得经历一番煅烧、冶炼的过程。笃信实践出真知、勤奋出灵感，积蓄沉潜的韧劲，智慧的火花必能在我们身边频频闪耀。

呵护官兵的创新灵感，就要放手支持官兵大胆实践、大胆探索、大胆创新，及时发现、总结和推广官兵首创的成功经验。只有尊重官兵主体地位，发挥官兵首创精神，用欣赏的眼光看待官兵，当好他们“奇思妙想”的守护者，为官兵创新提供“孵化器”，激励他们争当创新的推动者和实践者，方能让他们的星火智慧发展成燎原之势，让创新之火燃烧在战位，让创新之花盛开在演训场。

曾经有人问我国北斗导航卫星试验团队的成员，你为什么选择航天？得到的回答是：“因为那里有山，而我要去登山。每个航天人都是一抔泥土，但我们存在的意义，不是被淹没，而是聚集在一起，成就一座山峰、一条山脉。”新时代是奋斗者的时代，也是逐梦者的舞台。每名官兵都能够始终怀着强军兴军的使命感，葆有争先创新的活力，那么，就能众志成城，汇聚起强军兴军的时代潮涌和磅礴力量。

（作者单位：第81集团军某合成旅）（■李玉好）

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