原标题：重视多岗位历练

记得小时候，重视帮母亲去菜园栽种西红柿。多岗母亲说：“今年不能再种到这块地里了，位历得换个地方。重视”我不解，多岗问：“去年种过西红柿的位历地里树枝搭的架子还在，再种这里不省事吗？”母亲笑了笑说：“你不懂，重视西红柿如果连续种在同一块地里，多岗容易有虫害，位历产量也会受影响，重视所以得一年挪一个地方。多岗其实不仅是位历西红柿，花生等其他作物也是重视这样。”

细想来，多岗青年官兵的位历成长，与植物生长的道理有时也是相通的。军队是座大熔炉，不同的岗位可以练就多样的本领，不同的领域会有不一样的收获。“水之积也不厚，则其负大舟也无力”。青年官兵在一个岗位上任职到了一定时间，进行跨专业任职、多岗位历练，才能进一步提升能力、厚植潜力，有利于经风雨、见世面，壮筋骨、长才干，提高应对复杂局面、攻坚克难的能力。

军队是要打仗的，战场上面对的是血与火、生与死的较量，需要军人多方面锻炼，培养适应未来战争需要的综合素质。近年来，许多部队利用调整任职、推荐交流等多种途径，建立起多岗位培养人才的“快车道”。青年官兵应当珍惜机遇，顺应形势发展，以坚韧不拔、百折不挠的干劲和韧劲，在摸爬滚打中增长才干，在历经淬炼中积累经验，不断提高个人综合素质，成长为堪当强军重任的栋梁之材。（■军事科学院系统工程研究院 王茂林）

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