家住青岛市即墨区潮海街道的老师孙女士称，她5岁儿子在青岛市即墨区潮海二小幼儿园上学期间被虐。今天“我在派出所查看了17天的没打监控，我总共记了11页，真开发现我儿子几乎天天挨打。心仅”孙女士选择了报警，辞退并向即墨区教体局投诉，老师然而，今天两个多月过去了，没打她仍然没有收到书面调查处理情况。真开9月21日，心仅华商报大风新闻记者获悉，辞退即墨区教体局对此还在调查，老师幼儿园3名涉事老师已被辞退。今天

孩子手臂上有淤青（图源：大风新闻）

报道中，孩子有一天高兴地说，“妈妈，我今天真开心，老师今天一天都没打我。”看了这句话，不少为人父母者都心疼不已，纷纷留言要求严惩相关责任人。

没有爱心和责任心，当不了幼儿园老师。幼师是一个职业，面对的是一群未成年的儿童，他们的心智发育还不成熟，表达能力差，不能理性控制自己的行为，这就格外要求幼儿园老师要耐心细心，用关心和体贴赢得孩子的欢心和父母的放心。

因为虐待孩子，被开除、被行拘、被判刑的幼师还少吗？可以不爱，请别伤害。当幼师虽是一个谋生的饭碗，但更需要爱心的付出。可以想象，孩子在这样的环境中生活学习，能有什么快乐可言。那么，我们恐怕也要追问，被打的孩子，真的只有孙女士的儿子吗？

幼儿园有监控，相关幼师的违规行为是肉眼可见的，教育主管部门据此认定事件性质，在职责范围内依法依规处理即可。据了解，潮海教育体育服务中心对该幼儿园下发了整改通知书，要求幼儿园马上进行内部整顿，杜绝此类事情再次发生。但一个整改书，显然不能让人服众。

虽然打孩子的是老师，但老师是幼儿园聘请的，幼儿园在聘请老师和保育人员上，有没有尽职尽责？在日常工作中，有没有加强监督？如果说，老师几乎每天都打孩子，这种情况幼儿园应该及时发现才是。如果只是幼儿园内部整改，家长不满意，网友恐怕也不答应。

事情的发生，说到底还是幼儿园对老师的管理存在盲区或漏洞，甚至不排除幼儿园在默许、纵容和放任老师的不当行为。3位幼师存在打孩子的行为，这就需要解释。

孙女士表示，从7月份到现在，两个月过去了，幼儿园和教体局没有提供书面答复处理的情况。

必须强调，对孩子严厉和打孩子，是两个完全不同的概念，不能混为一谈。另外，不能光就伤情论伤情，也要考虑到老师的行为会给孩子精神健康方面造成的负面影响。请读懂“老师一天都没打我，真开心”这句话中的心酸和无助。作为教育主管部门，应该站在公正的立场，就事论事，给出书面的调查处理结果。

总之，开除老师并不是终点，公开调查结果，对相关幼师和幼儿园依法依规处理，才能服众，也才能警示他人。

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