云南森林消防总队坚持聚焦指战员所忧所急所盼，为群积极推进暖心工程，众办战专题研究制订《为基层办实事解难题计划》，实事升指事持续关注并及时解决困扰指战员的丨云感获操心事、烦心事、南森揪心事，林消切实以实的防总作风、实的队聚得感举措把实事办实，指战员幸福感获得感不断增强。焦提

　　关键词一：营区升级

　　加大基层老化营房设施维修改造力度，将6个基层单位营房和3个单位疗养点纳入年度维修改造计划，办实为11个单位篮球场、为群电路和绿化等附属设施进行升级改造。众办战投入650余万元维修改造总队机关办公楼、实事升指事文体活动中心、丨云感获食堂，安装了电梯、天然气暖气、直饮水设备，有效改善指战员办公、生活条件。

　　关键词二：身心健康

　　加强指战员健康体检全过程管理，持续抓好新冠肺炎疫情防控，协调做好1989名指战员疫苗接种，全员接种率达95%以上。与地方律师事务所、心理健康服务机构合作，全时为指战员提供心理健康测试、心理法律咨询，深入基层开展法律心理服务活动。精心拟制心理行为训练和危机干预教案，纳入日常教育训练内容，全面提升指战员心理健康水平。

　　关键词三：人才培养

　　加大人才培养力度，广泛采取“走出去、请进来”方式开展特种作业培训，加强专业人才储备。与云南大学、云南农业大学、云南师范大学、云南省林业职业技术学院等地方院校建立共建关系，签订学历升级和人才培养协议，做好指战员学历提升工作。目前有377名指战员报考在职学历提升，年内累计46名指战员获得大专学历、6名指战员获得本科学历。

　　关键词四：福利保障

　　修订完善《消防员日常休假、轮休暂行办法》，进一步规范消防员调休天数和频次，保障消防员休息权益。建立走访慰问长效机制，准确摸排困难对象，利用党费、工会会费等资金渠道，走访慰问困难指战员，在重要节日及时为广大工会会员发放慰问品，及时做好生病住院、结婚生育会员慰问，送去组织关怀。积极协调政府相关部门，理顺绩效奖金保障渠道，帮助解决部分基层单位绩效奖励欠发问题。

　　关键词五：子女入学

　　积极协调云南省应急管理厅、教育厅下发《关于做好2021年消防救援队伍人员及其子女教育优待工作的通知》，搞好优待政策宣讲，推动末端落实，26名指战员子女如愿进入心仪的学校就读，2名指战员子女中考被优先录取。

　　关键词六：落户就业

　　持续做好转改人员落户工作，及时提供进京落户干部有关材料，帮助办理落户事宜。协调地方退役军人事务局做好指战员家属随迁随调工作，帮助解决3名家属就业问题。

　　关键词七：团圆工程

　　分析总队指战员编配、工作需要和家庭实际困难等情况，优先解决长期在边远艰苦地区工作、现实表现优秀、患有严重疾病和家庭有特殊困难指战员跨单位调动，4名消防员返回原籍工作，干部团圆调动有序展开。

　　关键词八：婚恋难题

　　与地方相关单位开展共建，举办“牵手火焰蓝、相伴幸福路”等联谊活动，为大龄单身指战员牵线搭桥。积极引导大家树立正确的现实婚恋观和事业进取观，激发立足岗位敬业奉献的内生动力，以过硬能力素质和一流工作成绩争取自己满意的爱情。

　　云南网通讯员 云小记

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