原标题：三亚市人民医院：“华西模式”赋能下的华西模式高质量发展样板

新海南客户端、南海网6月13日消息（记者 沙晓峰）6月13日，亚市医院记者从三亚相关部门获悉，人民从2021年与四川大学华西医院合作办医、高质“四川大学华西三亚医院”正式揭牌、展样华西医院派驻首批8人管理团队正式进驻，华西模式至今两年来，亚市医院三亚市人民医院以学科建设、人民人才培养、高质运营管理为重点，展样补齐专科短板，华西模式做强优势学科，亚市医院稳步推进医院高质量发展，人民跑出了“华西速度”。高质

2021年三亚市人民医院与四川大学华西医院合作办医、展样“四川大学华西三亚医院”正式揭牌。医院供图

党建引领医疗业务高质量发展。近年来，三亚市人民医院坚定党委把方向、带队伍、聚人心、促发展思想，将党建工作与医疗业务、行风建设等工作紧密联系，开创了党建工作和事业发展“同频共振”的良好局面。该医院落实党委领导下的院长负责制，完善党委会议事规则、院长办公会议议事规则、“三重一大”决策制度实施办法等决策机制，建立学习型党组织，加强党风廉政、医德医风教育，营造风清气正的医院氛围，建设清廉医院。2021年，该医院党委获得“三亚市先进基层党组织”称号。

技术帮扶推动医疗水平上新高。两年间，华西医院向该医院派出常驻、短期医疗专家共计30余名，涵盖学科13个，共计开展的省内、市内首例技术十余项。华西专家的到来，让医院疑难危重疾病诊疗水平明显提升，不少患者还从市外、省外慕名前来就医。该医院党委书记宋彬介绍说，华西常驻专家“在位+在线”帮扶，用心用情用力推动医疗水平全面提升，让群众不出岛即可享受“华西牌”优质医疗服务。

管理模式输入创新激活内生动力。华西医院领办三亚市人民医院以来，除了规范和完善各种管理制度以外，还输入干部考核管理体系，激发干部职工干事创业内生动力。“医院还搭建了运营管理体系。”该医院副院长袁璐表示，“目前，已在11个科室开展运管专员试点工作，专员深入科室梳理人、财、物、技术等核心资源以及医疗业务流程，每月定期反馈，并协助科室改进。”此外，医院搭建《创新大讲堂》学术平台，定期邀请国内各领域资深专家授课，交流分享管理创新、技术创新等经验。

双向奔赴打造“华西牌”人才队伍。据三亚市人民医院院长项舟介绍，医院始终坚持“输血”与“造血”并重，一是华西常驻专家通过手术、讲课、手术示教等方面灌输全新技术和管理理念，充分发挥华西专家“传帮带”作用；二是将三亚市人民医院的骨干送去华西医院进修学习，双向奔赴打造一支“带不走”的人才队伍。

2022年，该医院首次得了全省影像技术技能大赛第一名，放射诊断技能大赛第二名的成绩；上榜国家区域医疗中心建设项目“辅导类”名单；作为唯一一家非省会城市医院入选海南省公立医院改革和高质量发展示范医院创建单位…… 一项项成绩是该医院在华西医院领办两年来交出的阶段性答卷。

当前，三亚市人民医院新院区项目和城市医疗集团建设工作正在有序推进中，计划建设成为以肿瘤为主体和特色的1000床综合三甲医院，继续书写公立医院高质量发展的新篇章。（沙晓峰）

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