建村卫生室、组建医共体、选派“业务院长”…… 山东多举措推动基层医疗卫生体系高质量发展

[娱乐] 时间:2024-04-29 15:57:17 来源:蓝影头条 作者:娱乐 点击:102次

       本报8月17日讯 健全完善基层医疗卫生体系,业务院长是建村建医筑牢人民群众身体健康的“第一道防线”。8月17日上午,卫生省政府新闻办举行新闻发布会,室组山东生体介绍山东基层医疗卫生体系高质量发展有关情况。共体近年来,选派系高在省委、多举动基省政府坚强领导下,措推层医我省深入贯彻“以基层为重点”新时代党的疗卫卫生与健康工作方针,全面推进乡村振兴,质量优化基层医疗卫生服务,发展着力保障提升人民群众健康水平,业务院长推动我省基层医疗卫生体系高质量发展。建村建医

       围绕让群众就近就便看得上病、卫生看得好病,室组山东生体突出抓好体系完善、人才引招和资源下沉三个关键,山东不断提升医疗服务能力。夯实织密“15分钟健康服务圈”,全省乡镇卫生院(社区卫生服务中心)达到国家优质服务基层行活动推荐标准的占比达到35%,社区医院建设305家,县域医疗卫生服务次中心建成125个,数量和比例均居全国前列。全省建有村卫生室5.24万所,其中,中心村卫生室3452所,在人口较少的自然村设置村卫生室服务点3344个,提供定期巡诊服务,实现服务全覆盖。

       完善基层卫生健康人才招引政策,4年来安排进编用人计划3.04万人;实施“齐鲁基层名医”人才工程,两届评选出199名基层名医;做好公费医学生招生培养和就业履约等工作,累计招收公费医学生8400余人;全省基层卫生高级岗设置比例提高至20%,已有7760名基层卫生人员取得基层卫生高级职称。1000余名全日制大专以上医学毕业生免试注册乡村医生,3.37万人通过乡村全科执业助理医师考试,全省村医具备执业(助理)医师以上资格或大专以上学历人员占比提高到60%以上,结构素质进一步优化提升。

       目前,各县(市、区)安排了大量基层医疗卫生机构用编用人计划,急需有志优秀人才加入。前期,省卫生健康委调查汇总各地基层医疗卫生机构招聘信息,整理了5000余个招聘岗位,以县(市、区)为单位列明招聘机构类别、拟招聘时间、招聘岗位及联系方式等,将相关信息发送至各高校招生就业处,希望增强供需的匹配度和针对性。

       加快推进优质医疗资源精准下沉。发挥县级医院龙头作用,全省组建211个医共体。医共体内全部建立远程影像、心电、会诊等诊断中心,远程医疗覆盖全部乡镇卫生院,其中远程心电诊断中心已覆盖8674所村卫生室,“基层检查、上级诊断”模式日趋成熟。每年选派医务人员下沉帮扶基层机构,强化提升临床专科服务能力,今年下沉人员将突破1万人次。参照“第一书记”做法,今年再组织遴选216名“业务院长”派驻基层,六批累计选派1900余名优秀业务骨干担任偏远、薄弱乡镇卫生院“业务院长”,助力填平基层发展洼地。

       围绕让群众少得病、晚得病、不得病,全力做好重点人群、重点疾病的健康管理,山东积极推进公共服务均等化。突出向乡村延伸,完善基层公共卫生体系。在村级设立公共卫生委员会,目前全省行政村已基本实现全覆盖。下一步将重点在完善机制、发挥作用方面下功夫,着力提升专业服务、群众组织和健康干预能力,切实发挥群众健康服务前沿作用。

       突出“一老一小”,做好重点人群基本公共卫生服务。2022年为593万儿童、1069万65岁及以上老年人、897万高血压患者、356万糖尿病患者等重点人群提供相应的健康管理服务。8712万份电子健康档案通过市、县级开发的APP、公众号等向居民开放。

       突出“三高六病”,着力探索县域医防融合管理模式。在全国率先开展“三高共管、六病同防”医防融合试点工作,以县域为单位建立“高血压、高血糖、高血脂”一体化服务体系,提高“三高”患者发现、治疗、管理规范化水平,建立区域冠心病、脑卒中、肾病综合征、眼底病变、周围神经病变、周围血管病变等并发症预防、筛查、治疗、康复闭环管理路径,强化中西医协同,努力实现“三高”和“六病”患者全过程、全周期健康管理。目前,全省85%以上县(市、区)开展试点工作,建设“三高中心”“三高基地”“三高之家”2万余家,签约高血压、糖尿病及高血脂患者1100余万人,今年以来对200万患者开展了“六病”筛查。医院、疾控和基层机构深度融合,慢性病患者全过程、全周期健康管理模式逐步形成。

(责任编辑:休闲)

    相关内容
    精彩推荐
    热门点击
    友情链接